就業規則の副業禁止は合理的な理由がない
就業規則の副業禁止は合理的な理由がないと無効だから、プライベートな時間に同人誌づくりして休日に即売会に出すのは仮に副業になるとしても、それで会社から不利益を与えられたら裁判で勝てるんじゃないかな。本筋と関係ないからどうでもいいか。
就業規則の副業禁止は合理的な理由がないと無効だから、プライベートな時間に同人誌づくりして休日に即売会に出すのは仮に副業になるとしても、それで会社から不利益を与えられたら裁判で勝てるんじゃないかな。本筋と関係ないからどうでもいいか。